2025年2月25日下午，外围官网召开了2025年春季学期第一次教学学工联席例会。副校长沈宗根、校党委副书记鲁伟出席，教务处、学生工作处、各二级学院院长、党总支书记、副院长、学工办主任、教学秘书等相关人员参加。会议由沈宗根主持。

会议伊始，便开启了集体学习之旅。张从文老师以“DeepSeek 赋能教育教学培训”为主题，展开了一场深入浅出的讲解。他详细阐述了 DeepSeek 在教育教学领域的应用与赋能奥秘，从 DeepSeek 的概念剖析，到其模式对比、提示词设计，再到 AI 如何深度融入教学以提升教学效能，为在场的每一位参会者带来了一场前沿教育理念与先进技术应用知识的盛宴，让大家对未来教育教学的创新方向有了更为清晰的认知。

随后，教务处副处长（主持工作）李露对开学初教学情况进行了全面且细致的通报，内容涵盖补考、课程安排、毕业审核以及MC 微证书课程等方面。针对通报中暴露出的问题，李露提出了明确的工作要求：强化监考材料填写规范的重要性，提升监考老师对监考工作的重视程度；统筹规划实训室建设，合理高效利用实训资源；强化外聘教师管理，确保教学相关通知及时、精准传达；同时，务必认真细致做好毕业审核工作，为学生顺利毕业保驾护航。

紧接着，李露和学工处处长胡赛分别就教务处和学工处2025年度工作要点进行汇报。李露指出，2025年度教务处将以“强化党建引领、筑牢育人根基”为基石，通过提升教学管理服务实效、开展教师教育教学能力提升活动以及持续深化教学改革等举措，致力于培育标志性成果，全方位提升教育教学内涵质量。胡赛则强调，2025年度学生工作将紧紧围绕“立德树人”这一根本任务，在思想教育、学风建设、毕业生就业、推进“五大中心”建设、加强工作队伍建设以及开展文化体育活动营造校园氛围等方面持续发力，全力推进“新学工”建设，力求在新的一年让学生工作迈向新的高度。

鲁伟在认真聆听各项汇报后，提出了三点要求：一是要加强沟通与协作，教务和学工部门要建立定期沟通机制，各学院也应推进师生之间的日常沟通更加顺畅高效；二是深化协同育人，通过配套社团活动与联合审核机制，共同精心制定科学合理的人才培养方案；三是创新工作方法，搭建便捷高效的信息平台，积极探索多元化的合作模式，不断提升科研工作的含金量。他强调各部门要扎实推进2025年度各项工作，充分认识到联席会工作的重要性与紧迫性，全校上下齐心协力，为学校发展贡献力量。

最后，沈宗根进行会议总结。他指出，联席例会要形成长效机制，教务处和学工处应率先就共性问题进行沟通，携手共同解决；教学改革需实现创新突破，要高度重视人工智能与高职教育改革的融合，从源头上激发教师自觉自愿投身创新的积极性，学校也将从多维度给予大力支持；教师团队的科研工作要立足实际，切实解决实际问题，产出具有本土化生命力的科研成果；同时，要明确二级学院党政工作分工，确保各项工作任务落到实处。

本次会议进一步明晰了教学与学工部门的工作重点与协同方向，为外围官网在“十四五” 收官和 “十五五” 规划之年的教学学生工作筑牢了坚实基础，助力学校朝着“品质卓越、特色鲜明、享有盛誉的精品中外合作高职院校”稳步迈进。

(通讯稿：汪林利、图片：吕林洋)